Σοβαρά προβλήματα στη λειτουργία των Τμημάτων Ελέγχου των Δ.Ο.Υ., με αιχμή την υποστελέχωση, τον αυξημένο φόρτο εργασίας και τη στοχοθεσία, καταγγέλλει ο Σύλλογος Εφοριακών Ημαθίας – Πέλλας – Πιερίας, υιοθετώντας το έγγραφο διαμαρτυρίας των ελεγκτών της Δ.Ο.Υ. Έδεσσας.
Οι εργαζόμενοι κάνουν λόγο για συνθήκες εργασιακής εξουθένωσης, υποστηρίζοντας ότι οι ελεγκτές καλούνται να χειριστούν σύνθετες φορολογικές υποθέσεις μέσα σε ένα διαρκώς μεταβαλλόμενο νομοθετικό πλαίσιο και, παράλληλα, να ανταποκριθούν σε αυστηρές προθεσμίες και ποσοτικούς στόχους.
Σύμφωνα με όσα αναφέρουν, στο έργο των ελεγκτών έχουν προστεθεί τα τελευταία χρόνια και διοικητικές ή γραφειοκρατικές διαδικασίες, όπως ηλεκτρονικές κοινοποιήσεις και βεβαιώσεις φόρων, οι οποίες στο παρελθόν διεκπεραιώνονταν από άλλα τμήματα.
Ιδιαίτερη αναφορά γίνεται στη συγκέντρωση πολλών διαφορετικών σταδίων μιας διαδικασίας στον ίδιο υπάλληλο. Οι εφοριακοί υποστηρίζουν ότι η πρακτική αυτή αυξάνει τον κίνδυνο λαθών και δημιουργεί πρόσθετη πίεση στους εργαζόμενους.
Κεντρικό ζήτημα στην παρέμβασή τους αποτελεί και η υποστελέχωση. Όπως επισημαίνουν, οι αποχωρήσεις λόγω συνταξιοδότησης ή μετακίνησης προσωπικού δεν αναπληρώνονται στον απαιτούμενο βαθμό, με συνέπεια οι εκκρεμότητες και οι νέες υποθέσεις να επιβαρύνουν τους υπαλλήλους που παραμένουν στις υπηρεσίες.
Χαρακτηριστική είναι, σύμφωνα με την καταγγελία, η περίπτωση της Δ.Ο.Υ. Έδεσσας, όπου οι θέσεις του προϊσταμένου και του υποδιευθυντή ασκούνται με αναπλήρωση, μετά από συνταξιοδότηση και μετακίνηση αντίστοιχα. Οι εργαζόμενοι σημειώνουν ότι η κατάσταση αυτή δυσχεραίνει τη διοικητική και ερμηνευτική υποστήριξη που απαιτείται σε σύνθετες ελεγκτικές υποθέσεις.
Παράλληλα, ο Σύλλογος θέτει ζήτημα κινήτρων για τη στελέχωση των Τμημάτων Ελέγχου. Κατά τους εργαζόμενους, η απουσία επαρκών οικονομικών κινήτρων, σε συνδυασμό με τις διαδικασίες και τις ειδικές εξετάσεις που απαιτούνται για την ένταξη στο περίγραμμα θέσης ελεγκτή, περιορίζουν το ενδιαφέρον υπαλλήλων άλλων τμημάτων να μετακινηθούν στον έλεγχο.
Με την παρέμβασή του, ο Σύλλογος Εφοριακών Ημαθίας – Πέλλας – Πιερίας ζητά ουσιαστικά να αντιμετωπιστούν τα προβλήματα στελέχωσης και οργάνωσης των ελεγκτικών υπηρεσιών και να επανεξεταστούν οι συνθήκες υπό τις οποίες καλούνται να επιτύχουν τους προβλεπόμενους στόχους.
Εφοριακοί Ημαθίας, Πέλλας και Πιερίας: «Στα όριά τους τα Τμήματα Ελέγχου»
